База HR директоров компаний РФ купить | SDN Group

База HR директоров

Регион: Вся РФ, Казахстан, Беларусь

Цена: От 7 руб./запись

Кому может быть полезна данная база?
  • Рекрутинговые компании
  • Тренинг компании
  • Ассесмент центры
  • Сертификационные компании
  • Компании, аттестующие персонал
  • Языковые центры
  • Event агентства
  • Call центры
Какие продукты/услуги можно предложить контактам из этой базы?
  • Поиск и подбор персонала
  • Рекрутмент, массрекрутмент
  • Mapping
  • Relocation (релокация персонала)
  • Аттестация/сертификация персонала
Заказать базу


    SDN Group предлагает купить актуальную базу менеджеров по персоналу и HR-директоров для решения самого широкого спектра задач. Прежде всего это касается поиска и подбора квалифицированного персонала для любых компаний в России и странах СНГ, релокации и аттестации сотрудников, маппинга и достижения других целей. Предоставленные данные помогут упростить работу рекрутинговых компаний, языковым центрам, event-агентствам, call-центрам и другим организациям.

    Преимущества покупки базы HR-директоров компаний РФ

    SDN Group специализируется на сборе, хранении и обработке информации из самых разных отраслей бизнеса. Для этого используются данные из открытых и частично закрытых источников, которые собираются в автоматическом режиме. При этом мы тщательно следим, чтобы база HR директоров сохраняла актуальность для упрощения и ускорения рабочего процесса и повышения эффективности работы компании. Мы гарантируем легальность полученных данных, а также ряд преимуществ для наших клиентов, желающих получить базу HR директоров в Москве и РФ:

    • высокая скорость сбора данных позволяет клиентам сэкономить собственное время;
    • уникальность полученных данных и формирование базы контактов на основе 15 персонализированных параметров;
    • гарантия качества и возможность замены неактуальных данных в случае их обнаружения заказчиком;
    • предоставление бесплатного пробника любой базы для оценки уровня сервиса SDN Group.

    Наш приоритет — качество продукта вне зависимости от выбранного заказчиком сегмента рынка, региона и других параметров. При формировании базы HR могут учитываться количество сотрудников в компании, годовая выручка и оборот, наличие персональных контактных данных, должностей и другой информации для проведения анализа и исследования рынка. Полученная информация подходит для «холодного» обзвона, SMS и email рассылки, создания целевой аудитории для таргетинга в социальных сетях и расширения собственной клиентской базы.